新浪网王志东辞职内幕 6月4日新浪网传出王志东辞职的消息，我们未作反应，现在作一点迟来的综 合。 一、王志东举行记者招待会 称觉得自己被出卖了 中新网北京6月25日消息：今天下午王志东在京召开记者招待会，发表声明表 示，从来没有提出过辞去新浪的CEO，或者董事会董事职务，他并称，“我觉得自己被出卖 了”。 新浪新闻中心发布的新闻稿表示，记者会上，王志东穿了一身新浪的工作服， 不停地微笑，显得很有信心。 王志东发表声明说，他从来没有提出过辞去新浪的CEO，或者董事会董事职 务，也没有签署过任何一次相关的文件，事实上新浪采取这些行动，并没有通知他。王志东 表示，他对新浪网董事会采取的措施，以及迫使他离开新浪网的方式的正当性表示怀疑，他 请他的律师研究这个问题。 他说，时至今日他仍没得到任何通知，并对新浪董事会做出的这种做法，以及 这种行为，感到震惊和不解。他表示，在新浪这个困难时期，有责任与公司全体员工一道努 力，共渡难关，如果在这个关键时刻提出辞职，那是不负责任的行为，更是违反职业道德与 规范的。 王志东表示，尽管发生这一些事情，他仍然希望和新浪董事会其他成员能够达 成公正的、互利的解决方案。 在回答记者提问时，王志东说，他一直对董事会的决定贯彻得比较彻底，并认 为自己没有什么大的错误。他认为在公司里面从来没有搞过个人崇拜，自己也反对这些东 西。他对新浪在他离开后马上取下他的照片的做法表示非常不能理解。 有记者问这几个星期对新浪有什么影响，王志东说他有自己的看法，但现在不 便说，大家的智商都很高，应该得出自己的判断。 最后，王志东说不知道如何来面对过去支持自己的朋友，并称“我觉得自己被 出卖了”。他特别强调地说，他不会那么自私地离开新浪网。 6月4日，新浪网传出总裁兼执行长王志东已经辞职的消息。6月7日，王志东委 托My8848董事长王竣涛向广大网民发出了一封公开信，声称“请大家相信，不管未来发生什 么，我的信念不会动摇，我的执着不会改变，我的人生准则绝不放弃，我的未来仍在中国， 我永远不会做逃兵”。 此时，又传出中华网即将收购新浪的消息。媒体纷纷猜测，王志东离职与此 “不无关系”。但这一消息的始作俑者深圳特区报6月8日刊登启事，声称该报有关中华网收 购新浪网的报道“其内容是不准确的”，并就此向中华网道歉。 对王志东今天的这一系列做法，有关人士纷纷发表自己的看法。互联网周刊总 编胡延平认为，王志东也许掌控不了新浪，但可以毁掉新浪。因为在1999年沙正治下台王志 东上台时，新浪的股权结构根据国家政策和上市需求做了调整，新浪上市公司、北京新浪、 广告公司之间的链条关系是相互依存的。由于政策原因，北京新浪是这个链条中最重要的环 节，新浪上市公司不可能割断这个链条关系，不然新浪上市公司也许成为一个空壳。这次王 志东回到新浪肯定是有备而来。 网易创始人丁磊表示，处理CEO是一个很复杂的问题，新浪网应认真感谢王志 东的贡献，对他个人应有个公平、公正、合理的处理办法。而搜狐首席执行官张朝阳则表示 他现在不方便发表看法。 二、王志东发表正式声明全文 经过过去几周的认真思考，我认为有必要打破沉默并澄清一些事实。 首先，我从来没有提出辞去新浪网的执行长、总裁或董事会董事的职务，也没 有签署 过任何与此相关的文件。事实是，新浪网的其他董事会成员向我宣布他们决 定更换公司的执行长，我事先没有得到他们要采取这一行动的任何通知。而且，当时他们没 有对这一行动向我作出任何书面或口头的解释，也没有给我进行对这一行动或相关问题进行 讨论与解释的机会。直至今日，我仍未得到任何形式的解释。 我对新浪网的董事会成员的这一做法，以及后来的各种行为感到非常震惊与 不解。作为这个公司的创始人及执行长，作为一个对这个公司作出相当贡献，并且自其创办 之日起直至上市、壮大一直对之关心备至的人，我认为应该得到新浪网更为合理的对待。我 对新浪网董事会成员迫使我离开所采取的方式的正当性表示怀疑。我已经请我的律师研究这 些问题。 我知道，目前新浪网在业务上面临着巨大的挑战，我认为在这个困难时期， 我有责任与公司全体员工一道努力，共渡难关。如果在这关键时刻提出主动辞职，那是不负 责任的行为。在知道这一行为将可能伤害公司的利益的前题下，辞职更是违反职业道德与规 范的。我也清楚，我有义务为新浪网谋求最佳发展，为新浪网的全体股东争取最大利益。作 为新浪网的主要股东，我也有权要求新浪网董事会成员对他们的重大决定作出解释。尽管发 生了这一切事情，我仍然希望我和新浪网董事会其他成员能够达成公正的、互利的解决方 案。我们已经有了一些初步的沟通。我将继续进行与新浪网董事会成员的磋商。 我希望对在过去几周来竭尽全力支持我的所有新浪网的员工、客户和朋友们 表示诚挚的谢意。在这段对我个人来说非常困难的时期，我由衷地感谢你们对我的鼓励。 三、《中国青年报》独家专访王志东:澄清五个问题 中青在线　李学凌相关文章：“最后的结果非常重要，处理不好，不仅会使中国的 互联网产业倒退，也会伤了许多中国职业经理人的心。新的创业企业可能不敢从美国融资， 本来迅速开放的产业政策可能会放慢速度。” 　　 　沉默在家的王志东，最近一直反复听着一段音乐。这是一个网友写给他的歌，叫 《大江东去》。王志东反复提起这首歌，他甚至把它录到自己的手机里。面对媒体各种各样 的猜测，王志东真的觉得自己太寂寞，一个新浪网前CEO，现在没有办法执掌自己一手建立起 来的企业，猜不出新浪的未来。 　“我最近很忙，比上班时还忙”，这是王志东见到我之后的第一句话。 　　我有权保持沉默 李学凌：你有没有想过，长时间对新闻媒体的沉默，会损害你和新浪？ 　王志东：是的，现在的媒体报道很多，各种说法都有。我觉得我必须说些什么了。 王志东是从新浪短消息中看到自己“辞职”的消息的，还没有来得及上网，电话就 一个又一个地打进来，“幸亏是在家里，随时可以充电”。 王志东首先想到的是沉默。在一个关键的时候保持沉默有很大的好处。王志东给我 的解释是：“我有权保持沉默。”这句话非常熟悉，好像经常听到。王志东在说这句话的时 候，每个字之间都有一点停顿。 我相信王志东一定会比媒体知道得更早，他也承认“在美国就知道这个消息了”，但 是“没有想到，刚下飞机睡了一觉，新闻就出来了”。王志东忽然多了一种情绪：“在美国 听到这个结果的时候，我当时脑海里一片空白，只有3个词———震惊、出卖、回家。” 震惊是指，王志东不知道为什么会出现这样的结果，为什么忽然间他就不再是新浪网 的CEO了。“我一定是被什么人出卖了”，王志东现在还这样想，但是“不知道是什么人，用 什么方式出卖了我”。王志东“忽然觉得周围的人都很陌生”，每个熟悉的面孔都不再熟 悉。他希望赶快回到中国，回到家，因为中国有自己的家人，有自己的朋友。 　　被免职，而不是辞职 李学凌：现在说法很多，你到底是被免职还是辞职？ 王志东：我相信我说得很清楚了，我永远不会做互联网的逃兵。 新浪在处理辞职事件时显得匆忙，无准备。当消息在新浪网上刊登出来之后，新浪的 公关部门一片慌乱。他们没有事先得到任何消息，根本不知道怎么应付蜂拥而至的新闻界。 而后新浪的高层管理人员赶到北京，对新闻界作出的一些解释也不尽相符，各人的说法有很 大区别。 　王志东到底是主动辞职还是被董事会免职，变成了一个焦点。采访中，王志东没有直 接回答这个问题，而是讲了许多道理：“1997年融资之后，我的股份只占公司的13％。你知 道，在许多互联网公司，CEO可以得到的股票期权就可以达到10％左右。我这样的股份比例， 已经和一个职业经理人差不多了。我把自己完全转变成为一个职业经理人。一个职业经理人 不能要挟董事会。意见不和就辞职，是一种明显的要挟，我不会做。” 据说，王志东在给新浪内部员工的一封信中讲过“船长理论”———新浪好比在大海 中行进的一艘船，船员们甚至把生命都交给了船长。今后不管遇到多大的风和浪，船长都不 应逃避。他应该有过人的智慧，更要有最坚强的信念。就算弃船，船长也应该是最后一个离 开，绝对不能当逃兵。 看来，王志东是被免职还是辞职已经没有疑问了。 是否过于保守 李学凌：你在公众形象中是一个老成持重的人，在互联网冒进时期，你为新浪稳步 发展作出了许多贡献。但现在新浪是否更需要一个敢冒险的人？ 王志东：我说过，要防止互联网泡沫。我还说过，互联网要开始春耕，你可以查查 我的文章。 当被问到是否在企业方向和管理上犯错误而造成免职时，王志东否认了这一说法。 王志东承认他性格中有沉稳的一面，但是他告诉记者，不要只看表面。“新浪网的融资有许 多故事，比虚构的故事都精彩，但是因为我们当时的谈判对手，现在是新浪的合作伙伴，所 以这个问题我不能说”。 王志东不认为自己是一个没有魄力、不敢决断负责的人。1999年4月，他力主公司 董事会通过上市决定。虽然后来遇到了麻烦，但是在1999年9月“我能够主导公司撤换CEO、 CFO、EVP甚至是股票承销商（记者注：沙正治事件）这样重大的决策，是有魄力还是没有魄 力的表现”？ “比如说新浪的分类广告，是我离职前一手促成的，现在据说广告收到了1000万 元。我说过，分类广告将是新浪继新闻平台之后最大的平台。我不知道以后会怎么样，从现 在看，我对市场的敏感没有问题。” 　　内部纷争 李学凌：我实在忍不住了，还是要问这个问题，6月1日的董事会上到底发生了什 么，以至于要免掉你这个CEO呢？ 王志东：董事会的事我不可以说，我要对董事会和股民负责。不过，可以告诉你， 我绝对不会编故事，有人跟了我10年都没有学会。 王志东不同意“资本对抗经理人”的说法。他认为，所谓的资本意志实际上是体现 在人身上。资本只是一个概念，关键是执行资本权利的人，靠的是人的执行。董事会的意志 实际上是人的意志，一些重大问题靠的是几个人举手表决，而不是什么冷冰冰的资本意志。 董事会中的每个人都代表不同的利益，也有个人的经济、地位、感情因素在其中。王志东坦 言：“没有预见到这样的结果（指免职），是我的一个错误。CEO应该能够预测董事会的变 化，现在出现失控的局面，是CEO的失败。” 王志东一直强调人的因素。我们可以猜测，这次的王志东离职事件，其背后是新浪 内部或董事会层面或者经营层面人的纷争。 当我问到这次新浪裁员是谁下的命令时，王志东明确回答：“是我下的命令，没有 必要让别人背这个黑锅。当初计划整体裁员15％，但是当时重点在新浪北美站，裁员要达到 50％，后来我改为30％。我在新浪最后一个月内，在一些方面走得太快。这可能是导致我离 职的原因之一。” “那么在融资并购问题上，你和董事会有没有重大分歧？”记者问。 “我和董事会没有什么分歧，我是严格按照董事会的决议来执行的。我们谈过融资和 并购的问题，董事会也否定了一些方案。我们没有找到一个合适的方案。你知道，我是向董 事会整体负责，并不会向某个董事或者某个股东个人负责。这是一个游戏规则的问题。我必 须执行董事会大多数人同意的决议。” 　　如何解决免职事件 李学凌：上市的新浪和你占70％股份的新浪互联信息服务公司没有股份控制关系。你 离开新浪之后，会不会在这个问题上发生变故？ 王志东：这个问题我不好谈。但是请相信，我一定会按照严格的游戏规则办事。 　王志东曾经说过，如果他退休，他最想做的事情就是办一个压力不是那么大的互联网 公司，甚至可以是公益公司。王志东在接受采访时说：“中文之星、RICHWIN绝对不是我最值 得骄傲的作品。我后来多次融资成功，1997年的风险投资、对美国公司进行收购（记者注： 指收购华渊）、第一个在美国上市、一手主持跨国公司，这些要比我开发一个软件更值得骄 傲。”王志东说，他曾经创造过很多第一，现在可能会是寻求国际商业规则公正的第一个中 国人。 王志东看了报纸上关于“王志东破产”的说法。他说他远没有到破产的境地。这时 候，他忽然把手搭到了夫人的肩膀上说：“我已经和妻子商量好了，如果我们破产，也是因 为我们要寻找一个中国人获得公平对待的理由。我们需要公正，倾家荡产在所不惜。”